公务员听力检测标准是多少?

2021年7月6日11:42:58
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公务员听力体检标准怎么理解?我的听力不是特别好,但正常交流没有问题,从幼儿园到大学一直没有佩戴助听器。  第二十条 双耳均有听力障碍,在佩戴助听器情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,不合格。  20.1 条文解释  本条款实际含义是,在佩戴或不

  公务员听力体检标准怎么理解?我的听力不是特别好,但正常交流没有问题,从幼儿园到大学一直没有佩戴助听器。

  第二十条 双耳均有听力障碍,在佩戴助听器情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,不合格。

  20.1 条文解释

  本条款实际含义是,在佩戴或不佩戴助听器的条件下,只要任何一耳的耳语试验超过3 m,视为体检合格。

  20.1.1 听力 是指辨别声音的能力,具有两层含义,一是能感受到声音的强度,二是对言语的感知能力。

  20.1.2 耳聋 即听力障碍,是听觉传导通路发生病变导致不同程度听力损害的总称。

  20.1.3 耳聋分类 根据耳聋发生的部位和性质可将其分为3种类型。外耳及中耳司声音传导之职,其任何部分的病变均能造成传导性聋;内耳、听神经与听觉中枢司声音感知之职,其任何部分的病变均能造成感音神经性聋;二者兼有则为混合性聋。中重度以上聋多为感音神经性聋或混合性聋。

关于公务员录用体检的听力检查法 对听力的要求是不仅能听到说话声,而且能理解别人的言语,即能听明白交谈对象的语言内容。检查听力的方法很多,《标准》规定采用耳语试验,主要是考虑到该方法能够达到上述对听力的要求,而且操作简便易行,因此该方法为大部分录用体检所采用,且基本上国际通用。

  如果考上了心仪的单位,却因为通不过入职体检的话,这种情况也是有的,遇到这种事情大家也不要慌,启程体检的丰富经验,助你通过体检。

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